Каждая инструкция содержит тестирование в виде вопросов, процесс проверки осуществляется автоматически (системой). Результат о провождении тестирования сохраняется в системе.
Формулировки вопросов для тестирования - это важная составляющая в процессе обучения. Вопросы сформулированы таким образом, чтобы человек, который прошел урок (инструкцию), начал размышлять над тем, как применяются полученные знания в практике. Если человек не начнет размышлять над правильным ответом, тестирование это покажет и руководитель будет в курсе, что сотрудник не освоил определенную тему. В таком случае, возможно назначить сотруднику повторное прохождение темы (инструкций) и/или принять соответствующие решения.
Руководитель при необходимости сможет "точечно" назначить человеку повторное прохождение определенной темы (инструкции) или разъяснит человеку корректность выполнения процесса (работы).
Благодаря нашим инструкциям с тестированием, руководитель имеет возможность наглядно увидеть в какой теме сотрудник (логист) не компетентен и исправить это и/или принять соответствующие решения.