Готовые инструкции для обучения персонала

Развивайте профессиональные и личные навыки сотрудников с помощью наших обучающих курсов и инструкций.

Ваши выгоды

от использования готовых инструкций

  • Экономите время и деньги
    Вам не нужно тратить ресурсы на создание инструкций и настройку обучающей платформы.
  • Получаете доступ к эффективным инструкциям
    Наши инструкции разработаны профессионалами — методологами, бизнес-аналитиками и профильными специалистами по проверенной обучающей методике.
Кому подходит предложение
Зрелым организациям
Компании, которые ценят время и деньги. С нашими готовыми инструкциями вы сможете быстро обучить сотрудников тому, что и как нужно делать, чтобы добиться нужных результатов.
Начинающим организациям
Компании, предприниматели и самозанятые, у которых бизнес-процессы еще не налажены. Наши инструкции помогут сэкономить время и деньги на их разработку и снизить вероятность ошибок в работе.
Руководителям организаций
Директора, начальники отделов и HR-специалисты, стремящиеся повысить эффективность работы компании через обучение персонала. С нашими "правильными" инструкциями сотрудники будут быстрее достигать результатов.
Как начать пользоваться инструкциями
1
Выберите нужные инструкции

Ниже представлены доступные предложения, и мы регулярно пополняем этот раздел новыми инструкциями.

2
Ознакомьтесь и оплатите

После выбора подходящих инструкций, вы можете запросить консультацию или демо-доступ для ознакомления. Если всё устраивает, оплатите удобным способом: картой или через безналичный расчёт (мы предоставим счёт).

3
Предоставьте доступ сотруднику

Отправьте ссылку для регистрации сотрудникам, которые будут проходить обучение, или интегрируйте нашу ссылку в ваш корпоративный университет. Сотрудники после регистрации, пройдут обучение и тестирование, а вы сможете отслеживать результаты и принимать решение о их допуске к работе.

Доступные предложения
В логистике, ошибки сотрудников могут стоить для компании дорого. Чтобы этого избежать, повышайте квалификацию логистов или обучайте сотрудников без опыта по правильным инструкциям. Наши инструкции помогут вам подготовить сотрудников за считанные дни тому, что другие логисты осваивали годами. Мы собрали их опыт и структурировали его в удобные и понятные инструкции (регламенты).
Ошибки сотрудников при заказе транспортных услуг могут стоить для компании дорого. Чтобы этого избежать, обучите персонал как находить, проверять и нанимать автоперевозчиков. Мы собрали и структурировали опыт многих логистов в удобные и понятные инструкции (регламенты), чтобы вы могли обучить своих сотрудников за считанные дни. Это даст вам возможность сократить расходы на логистику, исключив посредников и защититься от мошенников, которые могут украсть груз во время транспортировки.

Переодически добавляем новые инструкции.

Если не нашли нужную, оставьте запрос, и мы сообщим вам, когда она будет доступна.

Hard skills
Это профессиональные знания, умения и компетенции, которыми должен владеть человек при выполнении работы на какой либо должности в компании.

Пример: Человек на должности логист, должен уметь,
  • находить перевозчиков,
  • проверять перевозчиков,
  • юридически верно оформлять перевозки и др.
Сотрудник проходя узко направленное обучение (инструкции / курсы), осваивает профессиональные навыки для выполнения работы на определенной должности
Soft skills
Это навыки тесно связанные с личностными качествами сотрудника.
В отличии от профессиональных (Hard skills), эти навыки могут пригодится человеку не только на работе.

Примеры:
  • сотруднику нужно публично выступать перед коллективом (требуется развитие навыков публичных выступлений),
  • нужно эффективно работать в команде (требуется развитие навыков командной работы)
  • сотруднику нужно работать в режиме многозадачности (требуется развитие навыков по работе и структурированию информации) и так далее.
Сотрудник проходя соответствующие обучающие курсы, развивает в себе нужные навыки, для эффективного выполнения своей работы.